手机浏览中华地板网2018-07-25 浏览数:
为提升学习和管理能力,永裕早在15年前创新管理办法,对全体高管及党员 “以学代奖”方式进行自我提升。
学标杆拓视野谋发展,永裕股份游学在"阿里巴巴"
为提升学习和管理能力,永裕早在15年前创新管理办法,对全体高管及党员 “以学代奖”方式进行自我提升。
7月12日-15日,永裕竹业高管及全体党员聚焦精益智造,为客户创造价值为主题开启一年一度的游学活动,赴标杆企业进行找差距、拓视野、学标杆活动。
12日上午9点,全体游学人员准时来到众所周知的阿里巴巴。
学标杆
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